律师，工伤十级，公司大概赔多少钱呢？社保大概赔多少，休息四个月我

发布时间：2020-09-09

【第三十七条】　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
　　(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；。。
　　(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

应该同步赔偿，没赔说明想赖

【第三十七条】职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；。。 (二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工...

工伤十级已经辞职了，社保局的赔偿在提交全部的申请待遇资料之后，约30日内审核完毕的，申请工伤待遇需要的材料如下： 1、工伤认定受理书。 2、工伤认定决定书。 3、伤残鉴定意见书。 4、诊断证明书。 5、医疗发票及清单。 6、申请人身份证复印...

你单位是不是给你缴纳了工伤保险？如果缴纳工伤保险，应该由社保发给补偿，如果单位没有参加工伤保险，则由单位给予补偿，你可以主动催办一下。

http://blog.sina.com.cn/s/blog_625e99460101kl8k.html 工伤涉及的内容较多，你先看看链接的内容吧

公司支付6个月一次性就业补助金，标准各省可以自行规定，但一般是按照统筹当地上年度职工月平均工资计算。

从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为6个月的本人工资。 劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

应该同步赔偿，没赔说明想赖

工伤十级伤残，总共要赔偿您12个月的工资，工资标准是受伤前一年度的月平均工资，例如，您受伤前一年度的月平均工资是3000元，那就需要赔偿您3000*12个月的钱就行了。如果买了社保，就由保险赔偿，赔偿总金额不足的部分，由公司赔偿。一般我们买...

社保的赔付在受理你材料的两个月内会赔付下来，但单位那一块的赔付时间，社保机构不会下通知，要看你们单位什么时间给你，如果单位拒不支付，可以到劳动监察部门投诉他或者告他。

根据你的实际情况，并结合以下赔偿项目自己具体计算‘ 工伤保险待遇主要的补偿是：医疗费、 一次性伤残补助金（ 个月本人工资）、 一次性就业补助金（根据你所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取）、 一次性医疗补助金（根据你所在省的工伤...